白水縣人民政府關(guān)于印發(fā)白水縣推行行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施辦法的通知

各鎮(zhèn)人民政府，縣政府各工作部門、直屬機(jī)構(gòu)：

《白水縣推行行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施辦法》已經(jīng)縣政府重新修訂，現(xiàn)予發(fā)布，請(qǐng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

白水縣人民政府

2015年9月9日

白水縣推行行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施辦法

第一章 總 則

第一條 為規(guī)范和監(jiān)督行政機(jī)關(guān)行政執(zhí)法活動(dòng)，強(qiáng)化行政執(zhí)法責(zé)任，保障法律、法規(guī)、規(guī)章的全面正確實(shí)施，根據(jù)十八屆三中、四中全會(huì)精神、國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》、《陜西省行政執(zhí)法責(zé)任制辦法》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本縣實(shí)際，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱行政執(zhí)法責(zé)任制，是指行政執(zhí)法單位依照法定職責(zé)建立的行使行政執(zhí)法職權(quán)、規(guī)范行政執(zhí)法行為、承擔(dān)行政執(zhí)法責(zé)任的工作制度。

本辦法所稱行政執(zhí)法，是指各行政執(zhí)法單位依法實(shí)施的行政許可、行政處罰、行政監(jiān)管、行政強(qiáng)制、行政征收、行政裁決、行政確認(rèn)、行政給付等行政行為。

本辦法所稱行政執(zhí)法人員，是指各行政執(zhí)法單位中取得行政執(zhí)法資格、承擔(dān)行政執(zhí)法任務(wù)的人員。

第三條 各鎮(zhèn)人民政府和各行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)建立行政執(zhí)法責(zé)任制。

建立行政執(zhí)法責(zé)任制應(yīng)當(dāng)做到：執(zhí)法主體合法，執(zhí)法依據(jù)明確，執(zhí)法職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)明晰，執(zhí)法程序、行為規(guī)范，執(zhí)法評(píng)議考核、獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究機(jī)制要健全。

第四條 實(shí)行行政執(zhí)法責(zé)任制，應(yīng)當(dāng)遵循職權(quán)法定、公正公開的原則，做到權(quán)責(zé)明確、制度公開、執(zhí)法嚴(yán)明、有錯(cuò)必糾。

第五條 縣政府負(fù)責(zé)在本縣范圍內(nèi)推行行政執(zhí)法責(zé)任制，縣政府法制辦公室具體承擔(dān)推行行政執(zhí)法責(zé)任制的組織、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和評(píng)議考核工作。

各鎮(zhèn)人民政府和各行政執(zhí)法部門負(fù)責(zé)本鎮(zhèn)和本系統(tǒng)的行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施工作。

第六條 縣政府將推行行政執(zhí)法責(zé)任制工作作為年終工作任務(wù)完成情況的考核內(nèi)容。

第二章 縣政府的行政執(zhí)法責(zé)任

第七條 縣政府組織開展下列行政執(zhí)法工作：

（一）依法確認(rèn)行政執(zhí)法主體，并向社會(huì)公告；

（二）依法梳理、調(diào)整所屬行政執(zhí)法部門的執(zhí)法依據(jù)；

（三）依法確認(rèn)和劃分所屬行政執(zhí)法部門的行政執(zhí)法范圍和職責(zé)權(quán)限，及時(shí)協(xié)調(diào)和解決行政執(zhí)法部門之間的行政執(zhí)法矛盾和問題；

（四）建立健全行政執(zhí)法人員培訓(xùn)、考核、持證上崗制度；

（五）依法采取有效措施，及時(shí)糾正、查處違法或者不當(dāng)?shù)男姓袨?，及時(shí)處理公民、法人或者其他組織的申請(qǐng)事項(xiàng)；

（六）對(duì)所屬行政執(zhí)法部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的行政執(zhí)法情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，依法作出處理；

（七）定期或者不定期聽取所屬行政執(zhí)法部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府行政執(zhí)法的情況報(bào)告，每年向市人民政府報(bào)告行政執(zhí)法責(zé)任制執(zhí)行情況；

（八）依法接受監(jiān)督，并在行政執(zhí)法方面加強(qiáng)與司法及其他國家機(jī)關(guān)的工作配合和協(xié)調(diào)。

第八條 縣政府建立并實(shí)施下列制度：

（一）規(guī)范性文件制定和審查備案制度。

行政機(jī)關(guān)制定規(guī)范性文件，必須符合法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定，自覺維護(hù)法制統(tǒng)一；嚴(yán)格按照《陜西省規(guī)范性文件監(jiān)督管理辦法》、《陜西省規(guī)范性文件三統(tǒng)一制度》等有關(guān)規(guī)定，報(bào)送有審查權(quán)的上一級(jí)機(jī)關(guān)審查、備案?？h政府實(shí)行規(guī)范性文件前置審查制度，未經(jīng)縣政府法制辦公室合法性審查的規(guī)范性文件，一律不予發(fā)布。

（二）委托行政執(zhí)法備案制度。

行政執(zhí)法部門將其法定職責(zé)依法委托給具有管理公共事務(wù)職能的組織行使的，應(yīng)當(dāng)書面委托并注明委托執(zhí)法事項(xiàng)、權(quán)限和期限，報(bào)縣政府法制辦公室審查并公告。

（三）行政執(zhí)法主體資格和行政執(zhí)法人員資格制度。

行政執(zhí)法主體資格必須依法向社會(huì)公告，未經(jīng)公告的單位不得從事行政執(zhí)法活動(dòng)。行政執(zhí)法人員必須按照《陜西省行政執(zhí)法證件管理辦法》的規(guī)定取得行政執(zhí)法資格，并領(lǐng)取行政執(zhí)法證件，方可從事行政執(zhí)法活動(dòng)。

（四）建立健全法律、法規(guī)、規(guī)章宣傳制度。

行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)定期將本部門正在實(shí)施或者將要實(shí)施的法律、法規(guī)、規(guī)章以及規(guī)范性文件向公民、法人或其他組織以各種公開的方式進(jìn)行介紹和宣傳。

（五）建立健全法定執(zhí)法程序制度。

行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)結(jié)合本部門執(zhí)法特點(diǎn)和具體執(zhí)法要求，對(duì)法定的執(zhí)法職權(quán)制定相應(yīng)的執(zhí)法程序規(guī)定和細(xì)則。有行政執(zhí)法自由裁量權(quán)的部門在法定的自由裁量幅度內(nèi)，要制定系統(tǒng)內(nèi)部自由裁量操作規(guī)定，明確條件、標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)程序。

（六）建立健全行政執(zhí)法公示制度。

行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)將執(zhí)法主體、執(zhí)法范圍、執(zhí)法依據(jù)、職責(zé)權(quán)限、標(biāo)準(zhǔn)條件、程序步驟、具體時(shí)限及責(zé)任追究、監(jiān)督形式等，采取有效形式向社會(huì)公示。

（七）建立健全行政執(zhí)法審核制度。

行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)按照法定行政執(zhí)法程序的規(guī)定，建立健全內(nèi)部行政執(zhí)法審核制度和工作流程，明確審核工作機(jī)構(gòu)、審核人員、行政決定批準(zhǔn)人及職責(zé)。對(duì)重大的行政執(zhí)法行為應(yīng)當(dāng)集體討論決定。

（八）建立健全行政執(zhí)法聽證制度。

行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)按照法律、法規(guī)和規(guī)章的要求，建立健全行政執(zhí)法聽證制度。依法必須聽證的應(yīng)嚴(yán)格按照聽證程序規(guī)定舉行聽證，充分聽取當(dāng)事人的陳述、申辯和意見，確保行政程序的公開、公平和公正。

（九）建立健全行政執(zhí)法訴訟（復(fù)議）案件出庭應(yīng)訴制度。

行政執(zhí)法部門對(duì)人民法院受理的行政訴訟案件、復(fù)議機(jī)關(guān)受理的行政復(fù)議案件應(yīng)當(dāng)積極出庭應(yīng)訴、答辯，自覺履行生效的行政判決和裁決、行政復(fù)議決定。

（十）建立健全行政執(zhí)法案卷評(píng)查制度。

行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)建立行政執(zhí)法案卷和案卷評(píng)查制度，對(duì)公民、法人或者其他組織的有關(guān)監(jiān)督檢查記錄、證據(jù)材料、執(zhí)法文書等應(yīng)當(dāng)立卷歸檔。

（十一）建立健全行政執(zhí)法投訴、舉報(bào)和回訪制度。

行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)設(shè)立舉報(bào)點(diǎn)、舉報(bào)電話、投訴信箱，主動(dòng)自覺地接受人民群眾和社會(huì)的監(jiān)督。依法及時(shí)辦理公民、法人或者其他組織有關(guān)行政執(zhí)法的申訴、控告、投訴和舉報(bào)，定期回訪并征詢行政相對(duì)人的意見，并為投訴、申訴、舉報(bào)人保密。

（十二）建立健全行政執(zhí)法備案制度。

各行政執(zhí)法部門的下列事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限向上級(jí)機(jī)關(guān)上報(bào)備案：

1、行政執(zhí)法部門的執(zhí)法主體、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法責(zé)任確定；

2、行政執(zhí)法部門的行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施方案；

3、行政執(zhí)法部門作出的重大行政處罰（重大行政處罰包括責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、吊銷許可證或者執(zhí)照、較大數(shù)額罰款或沒收違法所得和非法財(cái)物、10日以上的行政拘留或者其他限制人身自由的行政處罰）、重大行政許可決定；

4、行政執(zhí)法部門依照法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定委托有關(guān)事業(yè)組織從事行政執(zhí)法活動(dòng)的；

5、行政主管部門核發(fā)的行政執(zhí)法證件。

（十三）建立健全行政執(zhí)法統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度。

各行政執(zhí)法部門的下列事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限和規(guī)定時(shí)限向上級(jí)機(jī)關(guān)報(bào)送材料和報(bào)表：

1、行政執(zhí)法責(zé)任制評(píng)議考核制實(shí)施情況年度報(bào)告；

2、行政處罰、行政許可、行政復(fù)議、行政訴訟案件統(tǒng)計(jì)報(bào)表及分析材料；

（十四）建立健全行政執(zhí)法評(píng)議考核制度。

各行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)建立健全公開、公平、公正的行政執(zhí)法責(zé)任制評(píng)議考核機(jī)制，明確評(píng)議考核主體，規(guī)范評(píng)議考核內(nèi)容，創(chuàng)新評(píng)議考核方法，把行政執(zhí)法責(zé)任制評(píng)議考核結(jié)果納入依法行政考核和政府工作目標(biāo)考核。

（十五）行政執(zhí)法檢查制度。

建立行政執(zhí)法監(jiān)督檢查機(jī)制，對(duì)行政執(zhí)法情況進(jìn)行定期或者不定期檢查，開展專項(xiàng)行政執(zhí)法檢查，及時(shí)查處和糾正違法和不當(dāng)?shù)男姓?zhí)法行為。

（十六）行政執(zhí)法爭議協(xié)調(diào)制度。

行政執(zhí)法部門因同等效力的規(guī)范性文件對(duì)同一行政管理事項(xiàng)作出不同規(guī)定發(fā)生的爭議和因不同的行政執(zhí)法部門對(duì)同一法律、法規(guī)或規(guī)章執(zhí)行不一致發(fā)生的爭議，由縣政府法制辦公室先行協(xié)調(diào)；協(xié)調(diào)不成的，報(bào)縣政府裁決。

（十七）建立健全行政執(zhí)法責(zé)任追究倒查制度。

按照權(quán)責(zé)統(tǒng)一的要求，有錯(cuò)必糾，違法必究，對(duì)違法或者不當(dāng)行政執(zhí)法行為的行政執(zhí)法部門、單位負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人，按照有關(guān)規(guī)定追究行政責(zé)任和法律責(zé)任。

第三章 行政執(zhí)法部門的行政執(zhí)法責(zé)任

第九條 行政執(zhí)法部門對(duì)本部門負(fù)責(zé)實(shí)施或者配合有關(guān)部門實(shí)施的法律、法規(guī)、規(guī)章負(fù)有正確貫徹執(zhí)行的責(zé)任，各部門應(yīng)當(dāng)各司其職，共同做好行政執(zhí)法工作，不得利用職權(quán)維護(hù)本部門的不當(dāng)利益。

第十條 行政執(zhí)法部門的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本部門的行政執(zhí)法工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第十一條 行政執(zhí)法部門將其法定職責(zé)依法委托給具有管理公共事務(wù)職能的組織行使的，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照委托行政執(zhí)法規(guī)定實(shí)施，對(duì)受委托組織的執(zhí)法活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查，并對(duì)受委托組織的執(zhí)法行為負(fù)責(zé)。

第十二條 對(duì)新發(fā)布的法律、法規(guī)、規(guī)章，負(fù)責(zé)實(shí)施的行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)在法律、法規(guī)、規(guī)章施行前30日向縣政府報(bào)送實(shí)施方案；法律、法規(guī)、規(guī)章自發(fā)布之日起施行的，有關(guān)行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)在法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)布之日起30日內(nèi)報(bào)送實(shí)施方案，并組織實(shí)施。

第十三條 行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)通過有效方式，做好負(fù)責(zé)實(shí)施的法律、法規(guī)和規(guī)章的宣傳工作，提高公民、法人和其他組織的法制觀念及守法、用法的自覺性。

第十四條 行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，將行政執(zhí)法的任務(wù)、要求進(jìn)行分解，并制定具體的考核獎(jiǎng)懲辦法。

第十五條 行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)按照政務(wù)公開的規(guī)定，公示行政執(zhí)法依據(jù)、權(quán)限、范圍、職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)、條件、時(shí)限、程序、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和辦理結(jié)果等內(nèi)容，并告知行政管理相對(duì)人依法享有的權(quán)利。

第十六條 行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定，嚴(yán)格實(shí)行罰款決定與罰款收繳分離的辦法，不得規(guī)定罰款指標(biāo)，不得將罰款數(shù)額與行政執(zhí)法人員的經(jīng)濟(jì)利益直接掛鉤或變相掛鉤，不得將法定職責(zé)轉(zhuǎn)化為有償服務(wù)。

對(duì)沒收的違法所得和非法財(cái)物，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定處理，不得截留、私分、挪用或者變相私分罰沒收入。

第十七條 開展行政執(zhí)法活動(dòng)時(shí)，必須以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，秉公執(zhí)法，文明執(zhí)法，嚴(yán)格遵守執(zhí)法程序。

第十八條 行政執(zhí)法部門在行政執(zhí)法過程中，必須履行法定職責(zé)，遵守法定程序，符合法定職權(quán)，不得有下列行為：

（一）對(duì)公民、法人或者其他組織提出的有關(guān)行政執(zhí)法申請(qǐng)、申訴、舉報(bào)和控告應(yīng)當(dāng)受理而不及時(shí)受理；

（二）違法對(duì)財(cái)產(chǎn)采取查封、扣押、凍結(jié)、收繳等行政強(qiáng)制措施；

（三）違法以拘傳、拘禁、拘留、收容教育等方式限制或者剝奪公民人身自由；

（四）違反國家規(guī)定征費(fèi)、集資、征收財(cái)物、攤派費(fèi)用和勞務(wù)或者違法要求公民、法人或者其他組織履行其他義務(wù)。

第十九條 行政執(zhí)法部門應(yīng)將行政執(zhí)法活動(dòng)中形成的按國家有關(guān)規(guī)定屬于歸檔范圍的材料，完整地歸檔保存。

第四章 行政執(zhí)法人員的行政執(zhí)法責(zé)任

第二十條 行政執(zhí)法單位應(yīng)根據(jù)工作需要，配備取得行政執(zhí)法證件的工作人員為行政執(zhí)法人員。

第二十一條 行政執(zhí)法人員執(zhí)行公務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守下列行為規(guī)范：

（一）嚴(yán)格依法履行職責(zé)，自覺維護(hù)法律尊嚴(yán)和政府形象；

（二）衣著整潔，規(guī)定著裝的必須著統(tǒng)一制服；

（三）主動(dòng)向行政相對(duì)人出示行政執(zhí)法證件；

（四）儀表端莊，用語禮貌文明，不得酒后執(zhí)法；

（五）自覺接受社會(huì)監(jiān)督。

第二十二條 行政執(zhí)法人員在行政執(zhí)法中不得有下列行為：

（一）超越、濫用行政執(zhí)法權(quán)或者拖延、推諉、拒絕履行法定職責(zé)；

（二）索賄受賄、弄虛作假、玩忽職守、徇私枉法；

（三）執(zhí)法態(tài)度惡劣、野蠻、侮辱或者變相侮辱當(dāng)事人人格、違法限制或剝奪當(dāng)事人人身自由，自行或唆使他人毆打、體罰當(dāng)事人；

（四）違法搜查他人身體、物品、住所或者場所；

（五）非法收費(fèi)、征收財(cái)物或者截留、私分、挪用罰沒財(cái)物；

（六）違法要求行政相對(duì)人履行義務(wù)；

（七）泄露國家秘密、商業(yè)秘密或者個(gè)人隱私；

（八）其他侵犯行政相對(duì)人合法權(quán)益的行為。

第五章 行政執(zhí)法責(zé)任制的監(jiān)督檢查

第二十三條 縣政府組織相關(guān)部門和單位有計(jì)劃地對(duì)各鎮(zhèn)和各行政執(zhí)法部門的行政執(zhí)法責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行督查。

第二十四條 行政執(zhí)法責(zé)任制督查的內(nèi)容主要包括：

（一）推行行政執(zhí)法責(zé)任制的組織領(lǐng)導(dǎo)情況；

（二）行政執(zhí)法責(zé)任制及相關(guān)配套制度建立、落實(shí)情況；

（三）行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)情況以及必要的執(zhí)法和監(jiān)督措施保障情況；

（四）社會(huì)各界的評(píng)價(jià)、人民群眾的滿意度以及當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的法制環(huán)境；

（五）其他有關(guān)情況。

第二十五條 行政執(zhí)法責(zé)任制督查可以采取以下方式：

（一）自查自評(píng)；

（二）現(xiàn)場檢查、調(diào)閱、抽查有關(guān)文件、資料和行政執(zhí)法檔案、卷宗；

（三）召開座談會(huì)或者組織社會(huì)問卷調(diào)查；

（四）對(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人員和行政執(zhí)法人員進(jìn)行法律素質(zhì)測試；

（五）組織執(zhí)法檢查、專題調(diào)查或者進(jìn)行個(gè)案監(jiān)督；

（六）結(jié)合平時(shí)掌握的情況聽取行政執(zhí)法責(zé)任制落實(shí)情況匯報(bào)；

（七）其他督查方式。

第二十六條 被督查單位應(yīng)當(dāng)積極配合，認(rèn)真聽取意見，并及時(shí)糾正存在的問題。

第二十七條 對(duì)行政執(zhí)法責(zé)任制推行中存在的問題，有下列情形之一的，給予通報(bào)批評(píng)，限期整改；情節(jié)嚴(yán)重的，由監(jiān)察部門依法依紀(jì)追究行政紀(jì)律責(zé)任：

（一）未按有關(guān)規(guī)定建立并落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制及其配套制度的；

（二）由于不依法行政造成較大社會(huì)影響，或者引起群眾不滿的；

（三）對(duì)推行行政執(zhí)法責(zé)任制工作消極應(yīng)付或者弄虛作假的。

第二十八條 行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)接受法律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督和審計(jì)監(jiān)督。

第二十九條 行政執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)接受輿論監(jiān)督，對(duì)新聞媒體反映的問題認(rèn)真調(diào)查核實(shí)并及時(shí)做出處理。對(duì)影響重大、涉及面廣的問題，應(yīng)向社會(huì)公布處理結(jié)果。

第六章 評(píng)議考核

第三十條 縣政府法制辦公室負(fù)責(zé)對(duì)政府所屬行政執(zhí)法部門和鎮(zhèn)人民政府建立、實(shí)施的行政執(zhí)法責(zé)任制情況進(jìn)行評(píng)議考核。

行政執(zhí)法部門對(duì)所屬執(zhí)法機(jī)構(gòu)和行政執(zhí)法人員履行行政執(zhí)法工作職責(zé)情況進(jìn)行評(píng)議考核。

第三十一條 行政執(zhí)法責(zé)任制評(píng)議考核實(shí)行年度考核制。主要內(nèi)容包括：

（一）行政執(zhí)法責(zé)任制的組織領(lǐng)導(dǎo)；

（二）行政執(zhí)法責(zé)任制及相關(guān)制度的建立落實(shí)情況；

（三）行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)及行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)、依法行政能力和行政決策情況；

（四）規(guī)范性文件、重大行政處罰及以政府名義做出具體行政行為的審查備案情況；

（五）對(duì)政府有關(guān)行政執(zhí)法、行政復(fù)議的命令、決定等的執(zhí)行情況；

（六）履行法定職責(zé)情況；

（七）行政執(zhí)法案卷的質(zhì)量情況；

（八）行政執(zhí)法責(zé)任追究情況；

（九）其他內(nèi)容。

第三十二條 行政執(zhí)法責(zé)任制評(píng)議考核工作以下列方式進(jìn)行：

（一）行政執(zhí)法評(píng)議考核與行政執(zhí)法部門的目標(biāo)考核、崗位責(zé)任制考核相結(jié)合。

（二）內(nèi)部評(píng)議與群眾評(píng)議相結(jié)合。群眾評(píng)議可以通過召開座談會(huì)、發(fā)放執(zhí)法評(píng)議卡、設(shè)立公眾意見箱、設(shè)專線投訴舉報(bào)電話、聘請(qǐng)監(jiān)督評(píng)議員、舉行民主測驗(yàn)等方式進(jìn)行。

（三）聽取被考核單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位建立和實(shí)施行政執(zhí)法責(zé)任制情況的匯報(bào)，查閱被考核單位落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制的有關(guān)資料；

（四）評(píng)查有關(guān)文件、資料及行政執(zhí)法案卷；

（五）組織執(zhí)法專案調(diào)查；

（六）對(duì)行政執(zhí)法人員進(jìn)行法律素質(zhì)測試；

（七）其他方式。

評(píng)議考核結(jié)果由縣政府予以通報(bào)。

第三十三條 考核部門在目標(biāo)考核、崗位責(zé)任制考核、公務(wù)員考核等考核過程中可將行政執(zhí)法評(píng)議考核結(jié)果直接使用，不再重復(fù)考核。

第七章 附 則

第三十四條 各行政執(zhí)法部門可以根據(jù)本辦法，結(jié)合實(shí)際情況制定實(shí)施辦法。

第三十五條 本辦法自公布之日施行，有效期五年。2009年11月30日公布的《白水縣推行行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施辦法》（白政發(fā)〔2009〕43號(hào)）予以廢止。

抄送：縣委，縣人大，縣政協(xié)，縣紀(jì)委，縣人武部政工科。

白水縣人民政府辦公室 2015年9月9日印發(fā)